A cultura da gestão de metas é extremamente importante para o crescimento dos Municípios. Elaborar estratégias para a administração pública com ausência de dados torna impossível a identificação de metas a serem alcançadas e quais as ações priorizar. Simplificando, é preciso saber onde quer chegar, como vai chegar e qual caminho será preciso percorrer. Em Sananduva, os titulares das secretarias municipais estão participando do Plano de Metas da Gestão Municipal, sistema que estabelece objetivos e projetos prioritários para a administração municipal neste ano.
Ao longo dos últimos quatro anos, o sistema de metas foi implantado e muitos avanços conquistados para Sananduva. Agora inicia um novo ciclo administrativo com novos objetivos desafiadores, mas que vão possibilitar uma entrega ainda melhor de serviços para a comunidade, além de melhorar a qualidade de vida dos cidadãos e nortear as atividades no dia a dia dos servidores. São mais de 100 metas, alicerçadas no Plano de Governo, que tratam de obras, ampliação e manutenção de serviços que vão permitir avançar ainda mais ao longo de 2021.
“O Plano de Metas da Gestão Municipal busca estabelecer diretrizes, encaminhamento de propostas apresentadas pelas secretarias municipais, articulação de ações, acompanhamento de indicadores sociais, econômicos e institucionais do Município. Além disso, permite o acompanhamento de balanços e relatórios de gestão dos órgãos da administração municipal”, explica o secretário do Planejamento e Desenvolvimento Econômico, Rodrigo Getelina.
O Plano de Metas 2021
O secretário do Planejamento e Desenvolvimento Econômico, Rodrigo Getelina, a assessora jurídica Mariana Gomes Vedana e a assessora de comunicação e marketing Daiane Crestani compõem a equipe de governo responsável pelo Plano de Metas da Gestão Municipal. Eles atuam na definição das metas e projetos prioritários juntamente com os gestores e secretários, fazendo a verificação, ao longo do ano, do andamento das iniciativas estabelecidas com vistas ao atingimento dos resultados. Todo o controle é feito via sistema de monitoramento analítico de metas, metodologia estabelecida pela equipe.
Definidas as metas da gestão municipal, os secretários e titulares de órgãos da administração se responsabilizam pela execução do plano estabelecido, o qual vai ser monitorado ao longo do ano para acompanhar o atendimento aos objetivos propostos. Ao final do ano, um ato reconhece as pastas que tiveram o melhor desempenho no Plano de Metas.
(FOTO: PREFEITURA DE SANANDUVA)
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